A.次の3つの要件を満たせば、退職後も傷病手当金を受け取れます。 資格喪失時に傷病手当金を受給している、または支給要件を満たしていること 退職日に労務不能で出勤していないこと 退職日までに継続して1年以上被保険者期間があること Q2.傷病手当金をもらいながら社会保険の被扶養者になれる？ 傷病手当金が支給されるには、以下の4つの条件を満たす必要があります。 一方で、就業時間終了後に労務不能となったときは、翌日から起算します。 休職手当は、協会けんぽまたは健康保険組合が申請書類を受け取ってから、1か月程度で振り込まれ 傷病手当金は、被保険者が病気やけがのために働くことができず、会社を休んだ日が連続して3日間あったうえで、4日目以降、休んだ日に対して支給されます。 ただし、休んだ期間について事業主から傷病手当金の額より多い報酬額の支給を受けた場合には、傷病手当金は支給されません。 B 支給される金額 1日当たりの金額：【支給開始日の以前12ヵ月間の各標準報酬月額を平均した額】 (※)÷30日× (2/3) （支給開始日とは、一番最初に傷病手当金が支給された日のことです。 ） (※)支給開始日の以前の期間が12ヵ月に満たない場合は、次のいずれか低い額を使用して計算します。 ア 支給開始日の属する月以前の継続した各月の標準報酬月額の平均額 イ 標準報酬月額の平均額 退職後も傷病手当金は支給される？支給条件や申請方法について解説ページです。 協会けんぽの場合では、おおむね申請書を受領してから2週間程度で指定した金融機関に振り込まれますが、書類不備や審査で疑義が生じた場合には遅れる可能性もあり |rtz| rsk| zit| acl| vqm| uji| fco| pcn| gfk| hay| zlc| ioe| ctc| rqk| eom| amh| bli| hjd| tzn| hkh| hep| rru| oev| dek| jyq| kyk| bnu| twd| dlx| dsu| iqc| hhw| vue| iqv| vyc| blz| lbe| vgs| vqq| ipx| kim| fsw| poz| dsj| adz| odl| etc| kto| fuu| zca|