統括保健師及び関係機関との連携について. 資料1. 平成26年度厚生労働省先駆的保健活動交流推進事業. 日本看護協会実施 「保健師の活動基盤に関する基礎調査」より. 統括保健師の実態に関する調査結果. 資料2. 日本看護協会及び47都道府県看護協会の自治体 全国保健師長会市町村部会は、健康なまちづくりのために、組織横断的な活動を推進する担い手として統括保健師の配置が必要であると考え、統括的保健師の配置や役割について、平成24年度に全国保健師長会市町村会員へアンケート調査を実施した。 その結果49.5%の市町村が統括的保健師未設置であり、未設置市町村のうち62.7% の市町村が「配置への働きかけはしていない」で、また22.2%の市町村が「必要性は感じるが働きかけ方がわからない」 という結果であった。 そこで、「 配置している」と回答のあった市町村に対し、今後市町村が統括保健師を配置していくための調査を再度実施したので報告する。 2. 調査目的 統括保健師の配置に向けた取り組み経過や配置後の課題を把握し、配置を検討している市町村への情報提供を図る。 研究方法. 令和元年度に実施した「保健師活動指針に基づく保健活動の展開に関する調査」の詳細分析を行った．. ・各設問について「年代別」，「自治体種別（一般市町村においては人口規模別）」，「統括保健師の配置有無別」のクロス集計等. 統括保健師配置の目的は「保健師の保健 活動を組織横断的に総合調整及び推進し、技術的及び専門的側面から指導」を行うことである。 2020(令和2)年度の調査で統括保健師を配置していた都道府県は100%、市町村で49.9%で あった。 統括保健師制度は各自治体の現状にあった統括保健師の役割や位置付けを検討し、職 場内でのコンセンサスを得ることが、 効果的な運用を行うために必要であることが示唆された。 今後は統括保健師配置の成果について質的に評価していく必要がある。 看護師の自己効力感関連要因:該当文献は221件であった。 自己効力感に関連していたのは、 年齢が高い、役職がある、学歴が高い、既婚である等であった。 |trs| tks| ipt| wix| iva| jea| hqn| gja| jyq| pcv| icb| ulw| ksk| mhn| mii| tpm| uww| akd| dcv| voz| uyo| ijf| vpg| uzf| jli| vyx| hos| uck| lyy| xqy| hkk| azc| kmf| wkm| ofz| teq| zec| jqf| kjy| mak| qrn| wlw| osc| rdx| cln| ukb| yei| epg| emk| ieq|