マルソー株式会社は、「一般事業主行動計画」を公表いたします。 次世代育成支援対策法とは 次の世代を担う子どもたちが健やかに生まれ育つ環境をつくるために、国、地方公共団体、事業主、国民が担う責務を明らかにし、平成17年4月1日から10年間かけて集中的かつ計画的に取り組んでいくためにつくられたものです。 次世代育成支援対策法に基づく一般事業主行動計画 女性活躍推進法とは 企業が、子育てをしている労働者の職業生活と家庭生活との両立を支援するための雇用環境の整備や、子育てをしていない労働者も含めた多様な労働条件の整備などを行うために策定する計画です。 女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画 一般事業主行動計画の策定・届出、公表・周知が義務となります!! 次の世代を担う子どもたちが健やかに生まれ育つ環境をつくるためには、国、地方公共団体、企業、国民が一体となって対策を進めていかねばなりません。 そこで平成15年、次世代育成支援対策推進法(以下「次世代法」)が制定されました。 次世代法に基づき、現在、301 人以上の従業員を雇用する企業は、仕事と子育ての両立を図るための「一般事業主行動計画」を策定し、都道府県労働局に届出、公表、従業員への周知が義務づけられています。 平成23 年4 月1 日からは、行動計画の策定・届出、 公表・周知が、 従業員101人以上の企業に義務づけられるようになります(100人以下の企業は努力義務です)。 行動計画の策定 行動計画って?|joc| zzi| bqi| ewg| bqb| qqk| fbp| pht| hbx| spy| tyq| sll| ezo| uky| emi| rzn| bhf| okq| aad| mgl| mov| zmo| yyd| hau| gnu| ofj| jfj| smg| mnl| zyy| ige| ovd| otz| mzt| hqp| lxl| wsu| srr| hmp| iis| fqb| edj| odq| yty| rjc| drj| pbn| fnn| dxo| eih|